浙江卫星石化股份有限公司2014年年度优惠报告书摘要

（上接C12版）

这主要是由于对卫星石化客户的销售折扣影响。 具体情况如下： 1、受“12.23”事故影响，事故发生后至2018年3月左右，阜新热电向卫星石化客户（具体为浙江卫星）发放销售优惠。浙江卫星新材料科技有限公司、浙江友联化工有限公司）已暂停蒸汽供应，导致这三套装置停产。 2019年12月27日，上述三公司向嘉兴市南湖区人民法院提起诉讼。 2020年11月17日，阜新热电与浙江卫星石化有限公司、浙江卫星新材料科技有限公司、浙江友联化工有限公司签署《和解协议》，除直接补偿损失，主要内容包括：2020年度对3家企业给予一定的折扣，3家企业的折扣金额（含税）分别为77.57万元、180.81万元、76.34万元； 2、根据《和解协议》，该部分折扣仅发生在2020年，后续年度不再使用。 不再继续实施； 3、剔除卫星石化企业后，2020年阜新热电对所有客户的低温低压蒸汽平均销售价格为160.71元/吨，略高于富达化纤和富达化纤的平均销售价格。富林化纤.

综上所述，秀洲热电、阜新热电向原股东的销售价格与其向所有客户的平均销售价格差异较小，折扣力度处于合理水平，平均销售价格具有可比性。 报告期内，公司对福达化纤、福临化纤的销售收入分别占阜新热电总收入的20.53%、20.33%、24.15%和26.81%。 公司对丰州特纸、星州纸业和秀洲纸业的销售收入分别占秀洲热电总收入的50.76%、52.51%、60.49%和64.53%。 是两家热电联产业务实体的重要客户。 因此，定价时在基本价格上进行小幅折扣是有利的。 合理、符合行业惯例和公司蒸汽业务的销售定价策略。 公司上述价格优惠主要基于上述因素，与收购本身不构成一揽子交易。

除上述自备电厂原股东外，由于浦江富春紫光水务有限公司日常生产需要污泥处置，该公司子公司浦江热电也为浦江富春紫光水务有限公司提供污泥处置服务紫光水务有限公司2021年上半年，金额126.11万元，定价如下：

单位：元/吨； 万元

因此，上述交易定价公允，相关交易合法、必要、合理。

②煤炭流通业务

报告期内，公司煤炭流通业务经常性关联销售总额分别为45,299.87万元、37,385.76万元、32,536.61万元、9,133.73万元，分别占公司当期营业额的1.39%、1.28%、1.18%、1.18%。煤炭流通业务收入分别。 0.44%，整体占比较小，具体如下：

单位：万元

A. 宁波浙金钢铁有限公司

2019年，公司向宁波浙金钢铁有限公司销售少量煤炭，销售额1036.74万元，单价651.50元/吨。 宁波浙金钢铁有限公司是五产金属的全资子公司，从事金属、矿产品等批发贸易，根据贸易业务的需要，从五产金属采购少量动力煤。公司的设立必要、合理，相关交易合法。 交易发生当月动力煤CCI5500市场均价（不含税）为553.06元/吨，高于公司向宁波浙金钢铁有限公司销售的单价，主要是该类型交易的煤炭是块煤，这是一种特殊类型的煤炭。 ，热值高，硫含量低（热值5800大卡，总硫St收基<0.6%），因此价格高于CCI5500市场平均价格，公平。

B、山美产品

公司2018年、2019年、2021年上半年向山煤地产销售少量动力煤，销售额分别为6286.29万元、13481.92万元、3872.3万元，平均销售价格分别为553.96元/吨、521.32元/吨。元/吨、580.72元/吨。 吨。 山美制品本身是一家贸易公司。 根据具体业务需要和客户需求，向公司采购少量煤炭。 这是必要的，也是合理的。 相关交易合法且按照市场价格定价。 相关交易期间（2018年交易集中在11月，2019年集中在5-10月，2021年4月），动力煤CCI5500市场平均价格（不含税）为550.27元/吨、515.59元/吨、578.76元/吨，与公司交易价格不存在重大差异，交易价格公允。

C.徐州伟天化工有限公司

2018年、2019年、2020年，公司向徐州伟天化工有限公司销售焦煤、动力煤、焦炭，销售额分别为31,316.72万元、19,098.58万元、10,151.47万元。 徐州伟天化工有限公司主要从事焦炭及化工产品的生产。 炼焦煤和动力煤是焦炭生产的重要原料。 此外，还将根据市场价格向公司采购部分焦炭用于对外销售。 因此，从公司采购煤炭产品是必要的、合理的。 相关交易合法且按照市场价格定价。 详情如下所示：

单位：元/吨

注：焦炭市场价格以钢之家中国焦炭价格指数相应月份平均值为准。 焦煤市场价格以国家统计局公布的当月全国1/3焦煤市场平均价格为准。

2019年，公司与徐州伟天的焦炭交易价格高于市场价格。 主要原因是2019年销售给其的焦炭为期货合约交割焦炭。 徐州伟天于2018年底与公司合作，协商理想的交货价格。 建仓，2018年底焦炭价格处于较高水平，2018年11月最高达到2126.61元/吨。2019年初交割期间焦炭价格下跌，但公司与徐州威天仍按照协议约定，公司按约定的期货价格接入该批次。 焦炭每吨加上少量固定差价后卖给徐州伟天，因此价格公平合理。

2020年，公司与徐州威天的焦煤交易价格低于市场价格。 主要原因是根据江苏省环保要求，徐州伟天焦化厂于2020年关停，经营状况下降。 为控制成本，选择向公司采购焦炭，交易价格略低于市场价格，主要是由于相关批次焦煤的质量因素。 因此，上述交易合理，定价公允。

D、浙江金运达实业有限公司

2018年，公司向浙江金运达实业有限公司销售少量动力煤，销售额1444.03万元，平均销售价格481.34元/吨。 浙江金运达实业有限公司本身就是一家贸易商。 根据具体业务需要，2018年向公司采购了少量煤炭，是必要的、合理的。 相关交易合法且按照市场价格定价。 合同签订当日CCI5000价格（（不含税）为485.34元/吨，与本次交易差异不显着，较为公允。

电子商务国际

公司2020年向物产国际销售少量动力煤，销售额8654.66万元，平均销售价格412.87元/吨。 武汉国际本身就是一个贸易商。 根据具体业务需要，2020年向公司采购少量煤炭，是必要的、合理的。 相关交易合法且按照市场价格定价。 秦皇岛港动力煤（Q450​​0）已停港。 交易当月均价（不含税）为413.24元/吨，与本次交易差异不显着，较为公平。

F.浙江物产鸿聚供应链管理有限公司

公司2018年、2019年向浙江物产鸿聚供应链管理有限公司销售少量煤炭，销售额分别为251.08万元、1643.19万元，平均销售价格为686.63元/吨、636.19元/吨。元/吨。 浙江物产鸿聚供应链管理有限公司是物产化工旗下子公司。 根据五产化工业务需要，向公司采购煤炭产品必要、合理，相关交易合法。 本次交易定价以市场价格为基础。 相关交易月份，宁波港涨幅（不含税）分别为561.37元/吨、561.09元/吨。 与公司差异的原因主要是交货地点是对方工厂，所以在宁波港口仓库加价的基础上，还要加上港口间运输费用和陆运费用，所以定价是公平的。

G.产品金属

公司2020年向五产金属销售少量焦炭，销售额508.26万元，销售单价1659.29元/吨。 五昌金属本身就是一个贸易商。 基于具体业务需要，2020年向公司采购少量焦炭是必要且合理的，相关交易合法且按照市场价格定价。 钢之家（中国）焦炭价格指数交易当月平均价格（不含税）为1586.88元/吨，与公司差异不显着，尚可。

H.浙江中大资本管理有限公司

公司2019年、2020年向浙江中大资本管理有限公司销售少量动力煤，销售额分别为206.84万元和459.99万元，平均销售价格分别为714.21元/吨和714.11元/吨。吨。 浙江中大资本管理有限公司是中大期货的全资子公司。 报告期内存在少量煤炭贸易业务。 根据业务需要，向公司采购煤炭是必要且合理的。 相关交易合法。 相关交易月份动力煤CCI5500市场平均价格（不含税）分别为486.48元/吨、490.79元/吨。 吨。 交易价格之所以高于市场价格，主要是因为交易类型为特殊5900大卡低灰动力煤，发热量明显高于5500大卡。 销售价格是公司收购价格与与浙江中大资本管理有限公司合作的价格相结合，公司经协商确定，公平合理。

一、浙江乐成投资有限公司

公司于2019年、2020年、2021年上半年向浙江乐成投资有限公司销售少量动力煤，销售额分别为560.75万元、12,762.23万元、1167.05万元。 平均销售价格为590.27元/吨和480.32元/吨。 吨，684.59元/吨。 浙江乐成投资有限公司报告期内有少量煤炭贸易业务。 公司根据业务需要向公司采购煤炭，是必要的、合理的。 相关交易合法且按照市场价格定价。 2020年主要交易5000大卡和5500大卡动力煤。 相关交易月份动力煤CCI5000、CCI5500市场平均价格（不含税）分别为459.96元/吨、509.88元/吨。 公司平均交易价格处于上述区间； 2019年主要交易动力煤为5900大卡，热值明显高于5500大卡。 因此，公司交易价格偏高。 销售价格是根据公司的收购价格并与浙江乐成投资有限公司协商确定的。公司2021年向其的收购发生在2月份。 相应交易日动力煤CCI5000市场价格（不含税）为534.51元/吨，低于公司成交价格。 主要原因是交易方式为终端配送，需要送货到指定厂区。 ，交易价格以CCI价格为基础加上运费和港口费。 因此，上述交易是公平的。

J.浙江山鹰纸业有限公司

公司2018年、2019年向浙江山鹰纸业有限公司销售少量煤炭，销售额分别为6001.74万元、1357.73万元、4094.38万元，平均销售价格分别为587.49元/吨、454.65元。 897.73元/吨。 。 浙江山鹰纸业股份有限公司是上市公司山鹰国际（山鹰国际控股股份有限公司，600567.SH）旗下子公司。 从事各类包装纸板、纸箱、新闻纸等纸制品的生产和销售。 煤炭是其重要的原材料，浙江山鹰纸业有限公司向该公司采购煤炭产品，是必要的、合理的。 相关交易合法且按照市场价格定价。 2020年主要销售类型为5000大卡动力煤。 相关交易月份动力煤CCI5000市场均价（不含税）为442.05元/吨，与公司差异不显着。 2019年全年，宁波港5000大卡市场平均价格（不含税）为489.05元/吨，低于公司平均销售价格。 这主要是由于2019年公司与山鹰纸业的交货地点大部分为乍浦港或海盐港。 ，与宁波港价格相比，多了一个运输费。 同时，宁波港自提价不包含运费等港口费用。 2021年主要销售类型为5000大卡动力煤。 相关交易日动力煤CCI5000市场均价（不含税）为723.89元/吨，交割地点为乍浦港。 因此，市场价格与销售单价差异的原因与2020年相同。 上述差异合理，公司销售价格公道。

综上，报告期内公司日常关联销售行为不存在损害公司利益的情况，不存在向发行人及关联方输送利益的情况。

（三）相关租赁情况

报告期内，因正常生产经营需要，公司与关联方之间存在少量房屋、车辆租赁行为，必要、合理，相关交易合法。 相关租金价格根据周边地区市场价格确定，公平。 相关情况如下：

①本公司作为出租人

单位：万元

上述出租房屋为该公司位于庆春路137号的空置办公用房。 租金价格根据周边市场价格协商确定。 公司可以通过出租空置的办公场地来增加收入，这是合理的。

②本公司作为承租人

单位：万元

公司向秀洲纸业有限公司租赁房屋共三栋，一栋为员工宿舍，一栋为办公室，一栋为辅助楼。 定价以市场价格协商确定； 其向子公司浙江山鹰纸业有限公司租赁房屋。 公司旗下物业山鹰热电需要办公运营，定价按市场价格协商确定； 中大金石集团有限公司租赁房屋为员工宿舍，定价按市场价协商确定。

公司向浙江中大圆通融资租赁有限公司租赁车辆主要用于生产经营，定价根据市场价格确定。

综上，公司报告期内，公司关联租赁未损害公司利益，不存在向发行人及关联方输送利益的情况。

（四）关联担保情况

①公司担保人情况如下（不包括对子公司的担保）：

A、根据公司于2016年6月7日与交通银行股份有限公司杭州浣沙支行签订的《担保合同》，公司签署了2016年6月7日至2016年12月31日期间对浦江水务的全部担保授信业务合同最高担保金额为21,840万元。

B、公司为物产国际提供担保，具体情况如下：

2020年11月20日，中国工商银行股份有限公司杭州分行发布声明如下：“截至2020年6月30日，浙江物产环保能源有限公司及我行分行（工行）与中国工商银行股份有限公司杭州分行）签订编号为“0120200742-2019本级（担保）第0054号”和“2019本级（担保）第0097号”的《最高额担保合同》，规定为我分公司浙江物产国际贸易有限公司债务连带责任担保，两份担保合同约定的担保余额最高分别为5000万元、1.5亿元，约定的债权确定期限分别为2019年8月5日至2020年8月4日、2019年12月18日至2020年8月4日，截至本说明日，上述担保合同担保的债务人浙江物产国际贸易有限公司的债务我们分行的费用已全额支付。 因此，担保人浙江物产环保能源有限公司已于2019年清偿了上述0120200742-本级第0054号及本级第0097号（担保）两份担保项下担保的主债权余额。 2019年为零。 截至本说明日，除上述两份担保合同外，浙江物产环保能源有限公司尚未与我公司分公司签订或存在其他担保合同或担保承诺书。

2020年11月23日，中国进出口银行浙江省分行发布声明如下：“截至2020年6月30日，浙江物产环保能源有限公司根据（2019）进出口银行（浙江省）信宝）1-022号《担保合同》，（2019）中国进出口银行（浙江新宝）股份有限公司 1-036号《担保合同》，（2020）中国进出口银行（浙江新宝）股份有限公司）有限公司（2020）第1-026号《担保合同》 中国进出口银行（浙江新宝）股份有限公司（浙江新宝）第1-009号《担保合同》（2020）中国进出口银行（浙江新宝）1-029号《担保合同》向我行浙江物产国际贸易有限公司提供共计3.9亿元人民币 截至本声明日，浙江物产国际贸易有限公司有限公司已清偿相关债务，浙江物产环保能源有限公司未根据上述合同完全解除担保义务。 以我行为债权人对债权人承担保证或保证责任。

综上所述，公司为中国工商银行股份有限公司杭州分行、中国进出口银行浙江省分行提供的担保最高额度已大幅解除，公司不再承担担保责任因上述事项而承担的责任。

根据公司于 2016 年 6 月 7 日与交通银行股份有限公司杭州浣沙支行签订的《担保合同》，公司为浦江水务于 2016 年 6 月 7 日至 2016 年 12 月 31 日期间签订的全部授信业务提供了担保。最高担保额为21,840万元。 公司为浦江水务提供担保的主要原因是为了支持浦江水务开展正常业务的借贷融资。 上述担保为股东提供了同等比例的担保。 因此，公司不收取担保费用，不存在损害发行人利益的情况。 公司为物产国际提供担保的原因是物产中大集团控股子公司之间存在相互担保安排。 未收取担保费用，不存在损害发行人利益的情况。 因此，上述交易合理、必要、合法。

②公司作为被担保方的情况如下（不包括对子公司的担保）：

截至本募集说明书签署日，公司不存在关联方担保情况（不包括对子公司的担保）。

截至本招股说明书摘要签署日，公司现有关联担保为上述对联营企业浦江水务的担保，与物产国际的关联担保已解除。 物产中大控制的其他公司不存在担保情况。 报告期内，公司相关担保不存在损害公司利益的情况，不存在向发行人及关联方输送利益的情况。

（5）关联方资金拆借情况

报告期内，公司向关联方拆入资金是指公司向关联方拆入资金，主要是公司维持正常资金周转所必需、合理的，且相关交易合法。 公司与物产中大的资金借款主要用于临时资金周转，未约定利率； 公司与物产财务、山西煤业之间的借款利率一般参照借款时央行基准利率确定，较为公允。 详情如下 ：

①相关资金借款

报告期内，公司向关联方拆出资金情况如下：

单位：万元

公司向物产中大借款主要是为了公司维持正常的资金周转所必需、合理的。 五产中大为五产环保能源控股股东，下属企业临时资金周转属于正常经营行为。 由于借款目的是临时资金周转，故未约定利息。

W&C Finance 是一家持牌金融机构。 公司向其借入资金用于正常经营需要。 贷款利率遵循市场化定价原则，按照合同正常支付利息。

公司向山美置业借入资金，依据双方于2018年1月1日签署的《借款协议》，借款期限为2018年1月1日至2021年12月31日，借款总额峰值为5亿元人民币。 元，借款利率按照公司内部资金拆借管理规定规定的利率计算。 山美地产作为持有公司50%股份的股份制公司，曾向山美地产借入资金。 一方面是提高资金利用效率，促进资金在系统内高效流动。 另一方面，公司的主营业务包括煤炭流通业务。 高峰期间，交易业务单位的资金需求可能会比较高。 与山美地产签署配资协议也是公司运营的需要。 相关资金借入并按照约定的借款利率和实际使用天数支付利息。

宁波银行股份有限公司是公司控股股东、物创中大独立董事贲圣林曾担任独立董事的公司。 公司与宁波银行股份有限公司之间的资金拆借属于正常的商业贷款活动，相关拆借利率的确定纯属市场行为，具有公平性。 性别。 相关资金借入并按照约定的借款利率和实际使用天数支付利息。

②相关资金的提取

报告期内，公司向关联方拆出资金均为公司向关联方存放的银行存款。 主要信息如下：

单位：万元

W&C Finance是一家持牌金融机构。 公司在W&C Finance的存款用于正常经营需要。 存款利率遵循市场化定价原则，按照合同正常支付利息。

宁波银行股份有限公司是公司控股股东物产中大独立董事贲圣林控股的公司。 公司存放于宁波银行股份有限公司的银行存款属于正常商业银行存款，相关存款利率的确定纯属市场行为。 公平。

杭州联合农村商业银行股份有限公司是由公司独立董事金学军担任独立董事的公司。 公司在杭州联合农村商业银行股份有限公司的银行存款属于正常商业银行存款，相关存款利率的确定纯属市场行为。 平心而论。

③相关资金借贷的财务处理及合规情况

相关资金拆入的会计处理记为“其他应付款”和“短期借款”，相关资金拆入的会计处理记为“银行存款”。 上述会计处理符合准则的相关规定。 公司控股股东物创中大为上海证券交易所主板上市公司。 公司关联方资金存入和存出公司的情况均在上市公司监管范围内。 相关程序严格执行，具有程序合法性。 相关资金借贷的理由具有商业合理性，不与现行法律相抵触，合法。

综上，报告期内公司关联资金拆借行为不存在损害公司利益的情况，不存在向发行人及关联方输送利益的情况。

（六）关键管理人员报酬

报告期内，公司支付给关键管理人员的薪酬如下：

单位：万元

注：关键管理人员 2020 年度薪酬不包含 2020 年度股份支付部分。

上述关键管理人员报酬是公司为相关人员提供劳务而提供的报酬。 根据公司薪酬体系、市场等因素确定。 合理、必要，相关交易合法。

综上所述，上述经常性关联交易是必要、合理的。 同时，报告期内与关联方发生的经常性关联交易的审议及表决程序符合《公司法》等相关法律法规和《公司章程》的规定。 》相关规定合法。 定价以市场价格为依据，公平合理。 不存在损害公司利益的情况，也不存在向发行人及关联方输送利益的情况。

2、偶尔发生的关联交易

(1) 采购商品、接受劳务、销售商品、提供劳务的关联交易

单位：万元

报告期内，公司偶发关联采购、销售金额总体较小。 主要附带关联交易如下：

A、桐乡泰爱能源与桐乡泰爱热电之间的供热共享、热网管道折旧、人工费、前期费用、办公设备、排污权等清算及分担

桐乡太爱斯热电于2017年12月26日全面关停，桐乡太爱斯能源于2017年9月9日进行试运行，期间涉及供热共享、排污权共享等多种问题。 经过协商沟通，双方达成一致。 2019年度，桐乡泰爱斯能源应向桐乡泰爱斯热电支付的相应费用金额（不含增值税）如下：

2019年度桐乡泰爱斯热电应付桐乡泰爱斯能源相应费用金额（不含增值税）如下：

上述交易是两家电厂业务过渡期间正常的成本分摊。 这是合理的，也是必要的。 相关交易是合法的，金额由两方根据市场价格确定（办公用品成本由Tongxiang Fanglian资产评估公司批准）。 评估）并公平。 办公设备资产的价值是根据Tongxiang Fanglian资产评估公司发行的“资产评估报告”（Fanglian Ping [2018]第513号）确定的。 评估基数日期是2018年7月18日。主要情况如下：

评估方法：替换成本方法

主要参数和评估过程：使用替代成本方法评估评估值。 根据购买评估对象所需的所有必要费用的总和，计算评估对象的替换成本，然后根据评估对象的里程来计算评估对象的替换成本。 合并了新的率和年龄率，以在评估时间点计算评估对象的评估价值。

计算公式：评估值=替代价值 *新率

评估结果：Tongxiang Taiaisi Thermal Power Co.，Ltd。宣布的实验室，维护和办公设备的评估价值2018年7月18日，评估的基本日期为1880.60 Yuan。

B. Tongxiang Taiaisi Energy从Tongxiang Taiaisi热力获取加热网络管道

2018年，该公司的子公司汤西安·泰亚西（Tongxiang Taiaisi Energy）以评估的价格从汤xiang taiaisi热力上购买了供暖网络管道，以振兴国有资产并提高利用率效率。 这是必要和合理的，相关交易是合法的。 相关管道的估计价格为832.73亿元人民币（包括税，排除增值税后的金额为808.517亿元），而且价格公平。

C.该公司从Wuchan Zhongda Digital Technology Co.，Ltd.购买了内部信息系统建设和维护工作，在报告期间，购买额分别为12.437亿元，13.11亿元，10.15亿元和13.7亿元和13.7亿元用于改善公司的内部信息化。 施工是必要且合理的，相关交易是合法的，相应的系统单位价格以及总体运营和维护服务费是指市场价格，并且是公平的。

D.该公司从Hangzhou Changle Senmao Garden Engineering Co.，Ltd。购买景观绿化项目，在报告期间，购买额分别为15.44亿元，41.19亿元，3333.100元和133.8亿元和133.8亿元。 该采购对于公司的热电业务是必要和合理的，相关交易是合法的，并且购买价格是通过招标过程确定的，并由杭州Changle Changle Changle Senmao Garden Engineering Co.建造的价格公平。

E.该公司从Zhejiang Wuchan Changleyuan Forestry Engineering Co.，Ltd.购买绿色产品。报告期间的购买额分别为27.26亿元和114.79亿元。 该采购对于公司的热电业务，相关交易是合法的，并且购买价格已批准确定招标表，并且定价公平。

F.该公司从智格·沙尼（Zhejiang Shanying Paper Co. 具体情况如下：根据“ Zhejiang Wuchan Shanying Hanying Thermal Power Co.，Ltd。的公共热力项目的总余额计划”。 （No. 2020231）由吉亚克斯市市政生态环境局的海扬分支机构发行，高级化学氧需求和由海扬县政府分配的氮氧盈余少于Wuchan Shanying热力项目所需的指标数量传递Shanying Paper的排放权的二氧化硫和氮氧化物指标的其余部分，以满足其热力项目的需求。

上述排放权的二氧化硫和氮氧化物指标对于公司的Shanying热力项目的正常运行是必要且合理的。 根据环境保护部的规定，相关交易是合法的，使用期限为五年。 商定的转让价格基于吉亚克辛市政环境保护局在2020年9月22日在线拍卖相关的排放权指标的在线拍卖。两方之间的谈判之后，它以当前平均水平的16％折扣确定市场价格，这是公平的。

G.该公司从Zhejiang Shentong Automobile Co.，Ltd.购买的办公车辆。2019年和2020年的购买金额为266,600元和325,600元。 2019年，它从公司的子公司Pujiang热电学购买了商用车，并于2020年从公司的子公司Pujiang热电学购买了商用车。 Jinyi热电学从中购买了商用车。 对于公司相应的子公司的业务和办公室来说，购买是必要且合理的。 相关交易是合法的。 购买价格是根据相应模型的市场价格确定的，价格公平。

H.该公司从Jiaxing Yuantong Xingtong Automobile Sales Co.，Ltd。购买了办公室车辆，2019年和2020年购买金额为284,200元和655,000元。 ，在2020年，该公司的子公司分别从他们那里购买了商用车。 对于公司相应子公司的业务运营，购买是必要且合理的。 相关交易是合法的，购买价格是基于相应模型的市场价格。 价格是确定的，价格是公平的。

I. Pujiang Thermal Power是该公司的子公司，该公司从Zhejiang Pujiang经济发展区投资和开发有限公司（以下称为“ Pujiang Development Zone区”）于2020年于2020年进行。以及Pujiang热力的业务发展需求，它从Pujiang开发区借了两个资金。 员工，这是必要和合理的，相关交易是合法的。 采购公司向Pujiang开发区支付劳动费。 人工费用的数量基于Pujiang热力自身的工资系统，这是公平的。

在报告期间，公司剩余的附带相关交易的金额相对较小。 根据短期运营需求，公司的购买和销售是合理且必要的，定价基础是公平的。 相关交易的金额相对较小，对公司财务状况和经营业绩的影响也很小，对公司及其股东的利益没有损害。

（2）转移和获取相关资产

①公司将根据Wanbang Pingbao [2018]第23号“资产评估报告”的股权评估价值（2018年第23号资产报告）的股权评估价值（评估基本日期为2017年12月31日）。 652,511.52元被转移到Wuchan Zhongda公共环境投资有限公司。

该公司计划专注于煤炭流通业务和热电联产业务。 转移其他业务是合理的，而且相关交易是合法的。

根据Wanbang Asset评估有限公司（Wanbang Pingbao [2018]第23号）发布的“资产评估报告”，Jingning Water的100％的价值为1,850,000.00 YUAN，而扣除了51％的价值570,565.64元的股息为652,511.52元。

该评估的主要方面如下：

A.估值方法：基于资产的方法和收入方法（为最终结果选择收入方法）

B.主要参数和评估过程

A。 基于资产的方法

单位：元

b.cincome方法

单位：元

C.评估结果

使用基于资产的方法进行评估的所有股东权益的评估价值为164.4万元人民币。

使用收入方法评估和计算的所有股东权益的价值为185万元人民币。

D.评估价值的增加或减少及其原因

基于资产的方法评估结果：与书籍所有者权益相比，评估结果的增加为7,500元，增值率为0.46％。 增值的主要原因是，应收账款的不良债务提供为零。

收入方法评估结果：使用收入方法评估计算的所有股东权益的价值为185万元人民币。 与书所有者的股权为163.4亿元相比，该评估的价值为216,000元，增值率为13.22％。 价值增加的主要原因是，叮当水具有良好的盈利能力，预测收入是稳定且可持续的。

tongxiang taiaisi能量和汤密西安·泰亚西（Tongxiang Taiaisi）热力签署了“加热网络管道转移协议”，于2018年3月28日。Tongxiangtaiaisi热功率转移了位于Tongxiang Urban地区和开发区域的Tongxiang Taiaisi Price的加热网络设备资产，以估计83.273亿元人民币。

当Tongxiang Taiaisi热力关闭时，Tongxiang Taiaisi Energy对其相关资产的收购可以降低运营成本，这是合理且必要的，相关交易是合法的。

根据“关于Tongxiang Taiaisi Thermal Power Co.，Ltd。的供暖网络管道的资产评估报告，参与了Tongxiang Taiaisi Themal Power Co.，Ltd的拟议资产转移。” 国际资产评估（北京）有限公司（中国国际资产评估）（中国Pingbao Zi [2017]第3070号）评估报告确定评估基础日期是2017年11月30日，评估对象是供暖网络管道，该评估基础是该评估基础的日期， Tongxiang Taiaisi热力打算转移。 主要情况如下：

A.评估方法：成本方法，评估价值=替换成本×新率

B.评估过程和主要参数：

更换成本=（建筑和安装项目成本 +其他费用 +资本成本）×（1 +合理的利润）

确定建筑和安装项目的成本：根据评估基数日期每米的加热网络管道的市场成本，再加上每条管道的项目数量，加上诸如管道支撑，管道隔热，管道涂料等项目的支持项目终端设备和其他未划分的成本，确定重型建筑项目成本。 后房屋建筑和安装项目成本

其他支出的确定：初步和其他费用由政府政策费用和建筑单位行政费用组成，包括项目建设管理费，调查和设计费，项目监督费等。确定基于行业标准和相关本地的预期和其他支出评估基础日期的行政费规定。 在此评估中，根据评估财产的实际条件，确定该项目的初始成本是建筑项目成本的8.21％，拆除系数是拆除补偿费用，年轻的农作物补贴等。管道网络项目的建设和城市项目成本为10％，开发区项目的建设为5％，其中包括：

确定资本成本：资本成本是指房屋建设过程中消耗的资金的利息或机会成本。 对于建筑成本较大且建筑期限超过三个月的项目，计算了资本成本。 施工期为三个月。 以下项目不计算其资本成本。 资本成本利率基于中国人民银行在评估基本日期宣布的贷款利率，并根据建筑期间的平均资本投资进行计算。 资本成本=（施工和安装项目成本 +其他成本）x贷款利率x建筑周期x 1/2

2017年11月30日实施的银行贷款利率是评估的基本日期，如下：

合理的利润：占整个行业利润的9％。

确定新率：

该评估使用年龄方法来确定新率。

更新率=（经济寿命 - 使用的年数）÷经济寿命×100％

C.评估结果：在实施评估程序后，基准ritong镇汤镇汤镇汤镇汤镇汤镇汤姆镇的供暖网络管道的长度为52,081.00米，总计82个项目，原始价值的原始价值，原始价值1.2895亿元人民币，评估价值为8,327,300元。

D.评估和损害条件和原因：Tongxiang Taidi ARM热电管道转移的热管线参与评估基准测试日期评估价值为832.73亿元人民币，账面价值为3,521,900元，评估价值为136.45％，是价值的理由 - 添加如下：

首先，自1998年以来，大多数热网都是一个接一个地建造的。多年来，材料的价格急剧上涨。 此外，资金和利润的价值显着增加。 对某些影响因素的定量分析如下：

注意：价格指数 - 庞加（中国南部）数据源风，人均GDP和GDP当前价格构建数据源州统计局

其次，评估单元的财务折旧期为20年，持久的管道评估期为30年。 折旧期比经济耐久性期短，导致评估价值更高。

总而言之，从1999年到现在，价格，劳动成本和价格水平显着上涨。 同时，财务折旧时期比评估经济持久性时期的评估要短。

与上市公司相比，很少有获取管道网络资产的案例。 管道网络资产的主要原材料是钢。 由于建设漫长的一年，导致评估价值较高的原材料价格的可比性如下：

总而言之，结合可比的案例，原材料，价格等，汤克森·泰迪（Tongxiang Taidi）装甲电力网络资产的交易定价公平，并且没有高价收购发行人的利益的情况。

③在2018年，Xiuzhou Paper Herita Hot and Power股是从Xiuzhou Paper获得的（股票转让于2019年完成）。

（3）分支机构的分支机构

①银行存款

公司在相关金融机构中的存款是正常运营，合理性和必要性以及法律交易的需求。

单位：10,000元人民币

公司在产品融资中的银行存款基于正常资本安排，存储在集团金融公司的存款中，该公司与集团的金融公司之间的存款和贷款业务遵循公司签署的相关合作协议和该集团的金融公司。金融公司。 截至2021年6月底，该公司在该集团的金融公司的存款余额为330,900,300元，而2021年上半年的利息收入为355,600元为355,600元。 案件。 从招股说明书的签署日期开始，没有案件占据发行人的非运营资金。

该公司银行存款在宁波银行和杭州联合农村商业银行有限公司的存款存储在上述两个商业银行中，该银行根据正常的资本安排。 截至2021年6月底，该公司在宁波银行的存款余额为192.3亿元，而2021年上半年的利息收入为893,900元。 152.9万元。 在2021年上半年，利息是收入为751,000元。 在报告期间，公司与上述银行之间没有福利传送带，而且其出版商的费用没有。 从招股说明书的签署日期开始，没有案件占据发行人的非运营资金。

aCearts应收账款

单位：10,000元人民币

Xuzhou Weitian Chemical Co.，Ltd。的支付主要是煤炭的应收账款，也是公司正常业务中产生的应收账款。 根据会计标准和预期的信贷损失模型，该公司已完全提供了180.7万元人民币的坏债务准备。 根据公司和Xuzhou Weitian签署的股票承诺合同，并处理工业和商业注册，Xuzhou Weitian保证了该物业的49％的49％（持有股权的产品的51％）保证。 该公司可以通过收回其资本捐款来恢复损失（3920万元人民币）。 报告期后，公司将继续加速其应收账款的回收率。 接受Xuzhou Weitian的资金占公司应收账款余额，收入量表的比例相对较小，总体风险是可控制的。

接受Fuda Chemical Fiber，Xingzhou Paper和Xiuzhou Paper主要是为了获得电源和蒸汽模型，以及公司正常业务开发中产生的应收款。 截至2021年8月31日，船纸和Xiuzhou纸已被偿还，不收取任何兴趣。

Zhejiang Shanying Paper Co.，Ltd。的应收款项主要是接收电源和蒸汽模型，以及公司正常业务中产生的应收款。 截至2021年8月31日，没有收取任何利息。

在报告期间，上述分支机构没有支付发行人费用的费用。 截至本招股说明书摘要的摘要日期，该公司没有发行人借入资金或相关方占用的非运营资金的上述相关指示。

③宿舍

单位：10,000元人民币

其他煤炭生产资金主要支付为这一年中某些人员的薪水。 公司支付的少量薪水通常在年底与Shanmea产品结算。 在报告期间，Yashan Coal Product，Grand University和Pan Qinfang没有负担得起的发行人的成本。 截至本招股说明书的签署日期，发行人或非运营资金贷款给发行人或YAMA煤炭的非运营资金的情况尚无情况。

④会计帐户

单位：10,000元人民币

Falin化学纤维材料从公司购买了电厂的设备材料，但没有支付利息。 截至2021年8月31日，尚未支付这笔钱。

催化煤炭材料的生产材料为公司购买煤炭，而无需支付利息。 截至2021年8月31日，尚未支付这笔钱。

Zhejiang Yuantong有线制造有限公司的材料型号被购买给公司以购买有线维修费而无需支付利息。 截至2021年8月31日，尚未支付这笔钱。

上述关联方应通过购买普通业务运营来支付。 截至2021年8月31日，该公司尚未支付，尚未支付利息。 在报告期间，上述分支机构没有支付发行人费用的费用。 截至本招股说明书的签署日期，上述相关方没有发行人贷款或占用非运营资金的贷款。

⑤其他付款

单位：10,000元人民币

注意：Jinhua交通投资综合能源有限公司的雇员薪水是该公司的薪水。 工资是根据公司和金华交通投资综合能源有限公司签署的借贷协议确定的。

根据公司的绩效管理措施，上述自然人表的其他风险抵押贷款是公​​司高管收集的风险。 风险黄金以奖金的30％积累。 在此期间不要返回，公司将由公司出售。

其他煤炭产品的其他特定内容是用于借贷资金的资金，用于公司的资本营业额需求，从Shanmea产品借入资金。 通常，借贷利息的利息是指借贷时中央银行的基准利率。 上述资金尚未偿还。

另一方在正常业务交流中支付的其他存款和利润包括应对Shenhua的运输。 在报告期间，另一方尚未收集利息。 截至2021年8月31日，Shenhua航运和公司的业务正常继续。 不回来。

另一方的存款和保证金由另一方的存款和另一方在正常业务交流中支付的存款支付。 由于Xingzhou Paper仍在正常持续到公司的业务，因此上述存款和利润率尚未退还。

在其他产品中，应该是上一年贷款的利息成本，该利率是根据基准利率来制定的，而且价格是公平的。 截至2021年8月31日，上述利息成本尚未解决。

其他财产财务是正常借贷业务中的利息费用。 利率是根据基准利率提出的。 价格很公道。 截至2021年8月31日，上述利息成本尚未解决。

在报告期间，上述分支机构没有支付发行人费用的费用。 截至本招股说明书的签署日期，上述相关方没有发行人的贷款或占用非运营资金的案例。

⑥前收集

单位：10,000元人民币

上述关联方的预选前是对正常业务运营产生的付款的预收票。 截至本招股说明书的简易日期，没有任何兴趣。 在报告期间，上述分支机构没有支付发行人费用的费用。 截至本招股说明书的签署日期，上述相关方没有发行人的贷款或占用非运营资金的案例。

⑦其他会员交易

7.董事，主管和高级经理

（1）董事会成员

截至该招股说明书的签名日期，公司现任董事会是第四董事会。 有11名董事，1名董事长，2位副主席和4位独立董事。 董事由股东股东大会选举产生。 任期为3年，任期将连任。

截至本招股说明书的签署日期，公司现任董事会成员的基本情况如下：

公司现任董事的简历如下：

1.董吉登董事长

男性，男性，1964年11月出生，中国国籍，国外没有永久居留权，硕士学位，高级经济学家。 从1980年11月到1985年6月，他在上海铁路局的杭州船舶区担任货物； 从1985年6月到1996年7月，他曾在智格材料学校担任雇员； 从1996年7月到1999年4月，材料公司担任雇员； 从1999年4月到2020年6月，副经理，部门经理，工会主席，副总经理，副主席兼国际产品总经理； 从2020年6月到现在担任董事长。

2.副主席Chen Minghui

男性陈明海（Chen Minghui），1970年3月出生，中国国籍，国外没有永久居留权，学士学位，高级会计师。 从1992年8月到2011年10月，他担任财务部经理，副经理，酒店副经理，炉式部副经理，炉式副经理和财政部经营部主任和运营部门主任。 5月，他在5月担任商人集团的发展部； 自2014年5月以来，他一直担任产品环境的副主席和产品产品的总经理。

3.副主席Wang Xiaoguang

王小大（Wang Xiaoguang），男性，1966年6月出生，中国国籍，国外没有永久居留权，学士学位。 从1989年7月到1990年12月，他曾在智格农业大学担任雇员； 从1990年12月到2001年2月，他担任省省党委员会共产党委员会副董事兼首席主任； 从2001年2月到2008年5月5日，Yueyue曾担任省会省党委员会组织部的首席和副研究人员； 从2008年5月到2015年10月，他担任张宗达集团有限公司的工会副总裁兼工会主席； 从2015年10月到2017年7月7日，2017年7月7日，Yue担任了Zhongda集团国际贸易有限公司的董事长； 自2017年7月以来，他一直担任产品环境副主席。

4.导演毛朗比奥

毛隆比亚（Mao Rongbiao），男性，1965年9月出生，中国国籍，国外没有永久居留权，大学学位，高级经济学家。 从1988年8月到2009年3月，他在产品的燃料（以及前任）的煤炭运营部门担任销售人员兼副经理，煤炭分配部经理兼总经理助理和总经理； 从2009年3月至2011年6月，在省省煤炭资源开发有限公司（Ltd.）是总经理； 自2011年6月以来，他一直担任环境能源（和产品燃料）的副总经理； 自2017年7月以来，他一直是老鼠的导演。

5.导演刘·姜素

Lia Jianxin，男性，出生于1970年9月，中国国籍，没有永久居住在国外，硕士学位，高级经济学家。 从1992年8月到1997年8月，他曾担任Zhejiang大学科学技术发展公司子公司的项目经理； 从2000年3月到2003年11月，他在2003年11月至2016年2月，Zhejiang Yuantong Machinery（Group）Co.产品集团商人部信息办公室的总监，以及中国的子公司总经理兼主席大型物流投资集团有限公司。他是开发部总经理，总经理总经理信息办公室和中国大学的协调开发中心； 从2016年11月到2020年5月，他担任中国中国大学产品主席。 办公室主任； 从2020年7月到现在，他一直担任中国大学董事会秘书； 他于2020年8月成为现在的产品主管。

6.导演黄色Tiefei

黄色蒂菲（Mellow Tiefei），男性，出生于1970年3月，中国国籍，国外没有永久居留权，学士学位，中级经济学家。 从1992年8月到2000年11月，他曾在省省化学光工业公司担任推销员； 从2000年11月到2007年12月，他在智格产品和平民爆炸设备中担任该部门的副经理。 10月，他曾在Zhejiang Jingan Blasting Engineering Co.，Ltd。的副总经理。 从2010年11月到2014年4月，他担任Zhejiang Health Huamin爆炸设备有限公司的党委员会秘书兼副总经理。到目前为止，产品部行业和安全生产部总经理董事一直担任董事长； 从2020年1月到现在，他一直担任产品环境能力的董事。

7.导演Ge Qingcheng

Ge Qingcheng，男性，1963年9月出生，中国国籍，国外没有永久居留权，硕士学位。 从1982年5月到1983年2月，他曾在Hebei外贸港口仓库担任雇员； 从1983年2月到2009年10月，他在Qinhuangdao Port，香港报纸的干部，宣传部秘书，秘书部长，办公室副主任和办公室副主任担任工人。 董事会董事会和其他职位董事会主任； 从2009年10月到现在，他一直担任董事，参谋部主管，总经理助理，投资管理中心主管，物流管理部总经理，物流管理部总经理和资本运营部长； 从2016年1月到2020年11月，他投资了Hebei Port的主席； 自2012年6月以来，他一直担任产品质量的董事。

8.独立董事

男性杜·霍恩（Du Huanzheng），1962年4月出生，中国国籍，国外没有永久居留权，博士学位，汤吉大学教授，博士主管。 主要研究领域是资源回收行业，循环经济和区域经济，生态文明和可持续发展。 From September 1984 to July 2014, he served as a teacher, department director, professor, and vice president of Zhejiang Metallurgical College; he has been a professor and doctoral supervisor in Tongji University since 2014; Independent Director.

9. Independent Director Jin Xuejun

Jin Xuejun, male, born in June 1958, Chinese nationality, no permanent residency abroad, a master's degree, a professor and doctoral supervisor in Zhejiang University. From December 1984 to the present, he teaches at Zhejiang University and has served as a lecturer, associate professor, and professor. From August 2020 to the present, he has been an independent director in the environment of products.

10. Independent director Zhou Jinsong

Zhou Jinsong, male, born in May 1970, Chinese nationality, no permanent residency abroad, a doctoral degree, a professor at Zhejiang University. It is mainly engaged in the comprehensive utilization of biomass energy, the cleaning and combustion of coal, and the control of heavy metal emissions. Since 1996, he has served as a lecturer, associate professor, and professor at Zhejiang University; from August 2020, he has served as an independent director in product environment.

11. Independent Director Lu Shimin

Lu Shimin, male, born in June 1973, Chinese nationality, no permanent residency abroad, master's degree, senior accountant. From July 1994 to December 1998, he served as an audit manager at the Shanghai Chunghwa Social Science and Cultural Accounting Firm; from January 1999 to December 2013, he worked as a partner at the Shanghai Zhonghua and Shanghai Accounting Firm; He served as senior partners and executive affairs partners in Zhonghua Accounting Firm (special ordinary partnership); since August 2020, he has been an independent director in the product of the product.

(2) Members of the Board of Supervisors

As of the signing date of this prospectus, the company's current board of supervisors is the Fourth Supervisory Board, consisting of five supervisors, each term of office for 3 years, and can be re -elected. Election and removal. As of the signed date of this prospectus, the basic situation of the current members of the company's supervisors is as follows:

The resume of the company's current supervisor is as follows:

1. Chairman Zhu Jiangfeng

Zhu Jiangfeng, male, born in August 1964, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor degree, economist. From August 1986 to October 2000, he served as a staff member and deputy director of the Zhejiang Provincial Materials Bureau; from October 2000 to November 2016, he served as assistant to the assistant minister of the asset management and operation department of the Asset Management and Operation Department in November 2016 Secretary of the board of directors, deputy director of the office, secretary of the board of directors, director of the Risk Management Center, Minister of Legal Affairs, Minister of Audit Risk Control and Legal Affairs, Minister of Industry Management and Safety Production Department, etc. Can be the chairman of the supervisor.

2. Supervisor Yang Bilai

Yang Bilai, male, born in June 1987, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor's degree. From July 2010 to January 2016, he served as a member of the audit department and assistant to the general manager of the audit department in the product of the product; from February 2016 to October 2020, he served as the staff of the audit department and senior manager of the audit department. ; From November 2020, he has been the assistant general manager of the audit department in the China University. From August 2020 to the present, he has been a supervisor in the environmental capacity.

3. Supervisor Zhu Hongmei

Zhu Hongmei, female, born in July 1970, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor degree. From July 1992 to October 2009, he served as an auditor and section chief in Qinhuangdao Port (and predecessor); from October 2009 to August 2011, he served as the director of the Hebei Port Group; Hebei Port Group has served as the deputy minister of the audit department; he has been a supervisor in the environmental capacity of products since June 2012.

4. Employee Supervisor Jin Cheng

Jin Cheng, male, born in September 1979, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor's degree. Since July 2004, he has served as an employee, assistant manager, deputy general manager, general manager, and general manager of the Audit Risk Control Department. Since August 2014, he has served as an employee supervisor in the current capacity of products.

5. Employee Supervisor Cai Yuandong

Cai Yuandong, male, born in November 1982, Chinese nationality, no permanent residency abroad, master's degree. From July 2005 to September 2017, he worked at the Ningbo City Vocational and Technical College; since October 2017, he has served as an employee and deputy director of the Party and Mass and Mass and Mass and Mass and Mass and Mass and Mass and Mass and Massage Unions since October 2017; As an employee supervisor.

(3) Senior managers

There are currently 7 senior managers and are hired by the board of directors. As of the signed date of this prospectus, the basic situation of the company's current senior managers is as follows:

The resume of the company's senior managers is as follows:

For the resumes of Chen Minghui and Mao Rongbiao, please refer to the "(1) member of the board of directors" in this section.

1. Deputy General Manager Lin Kaijie

Lin Kaijie, male, born in October 1987, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor's degree. From June 2010 to July 2020, one manager of three deputy managers, one manager of three deputy managers, three deputy managers, one manager, three director and general manager in the coal industry, three deputy managers of the coal industry, the coal industry Assistant and other positions; since July 2020, he has served as deputy general manager in product environment.

2. Deputy General Manager Lin Xiaobo

Lin Xiaobo, male, born in November 1982, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor's degree. From July 2002 to April 2021, he served as a salesperson, assistant manager of coal operation department, deputy manager of coal operation department, deputy manager of coal operation department, a manager of coal business, a deputy general manager, and general manager Assistant and other positions; from April 2021, he has been the deputy general manager in the current capacity of the product.

3. Chief Engineer Yu Baoyun

Yu Baoyun, male, born in March 1962, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor degree, professor -level senior engineer, national labor model, enjoy special allowance experts from the State Council and special experts in Zhejiang Province, selected as the "10,000 Plan Plan for Ten Thousand Talents Plan in Zhejiang Province "Science and technology entrepreneurship leaders won the second prize of national science and technology progress awards, and participated in the formulation of a number of local industry standards. Focus on research and research and development of new energy and technical management of thermal power plants. From September 1987 to September 1990, he worked at the Zhejiang Provincial Institute of Electric Power Design; from September 1990 to November 1996, he served as deputy director and chief of the Biotechnology Section of the Automotive Plant in Jiaxing Thermal Power Plant; from November 1996 to 2020 In April, he served as assistant to the general manager, director, deputy general manager, professor -level senior engineering, (provincial) enterprise research institute, dean, general manager, etc. So far, he has served as the chief engineer in the environmental capacity, and in October 2020, he served as senior managers of the company.

4. Chief Financial Director Wang Zhuqing

Wang Zhuqing, male, born in September 1974, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor degree, senior accountant. From August 1993 to February 1999, he served as an accountant in Shaoxing County Materials Bureau; from February 1999 to November 2001, he served as the financial supervisor in Nanyang Health Medicine Business Department in Xiaoshan City; from November 2001 to March 2004, he was in Zhejiang, Zhejiang Electric Electric Co., Ltd. served as financial manager; from April 2004 to March 2006, he served as financial manager at Zhejiang Tuofeng Technology Co., Ltd. from April 2006 to March 2008 at Zhejiang University Network New Technology Co., Ltd. From April to October 2013, he served as deputy general manager and chief financial officer of Zhejiang Jinheng Swip Technology Co., Ltd. from November 2013 to April 2015 as the Financial Management Manager at Haeliang Group Co., Ltd. From July 2020 to the present, he has served as the general manager of the Finance Department and the head of the financial department. From August 2020 to the present, the financial director of the Ningxian Energy Energy.

5. Zhu Fangchao, secretary of the board of directors

Zhu Fangchao, male, born in September 1986, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor's degree. Since October 2009, he has served as an employee, deputy director, office director, and assistant general manager assistant in productive energy (and fuels); from August 2020 to the present, he has served as the secretary of the board of directors in product environment.

(4) Core technical personnel

As of the signing date of this prospectus, the company's core technicians are three people: Yu Baoyun, Zhang Buxuan, and Li Lianming. The brief situation is as follows:

For Yu Baoyun's resume, see "(3) senior managers" in this section.

1. Core technical personnel chapter balance

Zhang Balanced, male, born in February 1969, Chinese nationality, no permanent residency abroad, bachelor degree, professor -level senior engineer. Focusing on the production, operation and research and development of energy conservation and environmental protection, it has vigorously promoted the innovation and management changes of thermoelectric technology. The results have won the second prize of the National Science and Technology Progress and the first prize of the provincial scientific and technological progress. From August 1991 to September 1997, he served as a technician and assistant engineer at the Jiaxing thermal Power Plant; from October 1997 to December 2015, he served as an engineer, senior industry, director of the Department of Biotechnology, Director of the Department of Biotechnology, Director, Deputy Chief of the Biological Department Engineers, chief engineers and other positions; from December 2015 to April 2020, he served as general manager in Pujiang thermal power; from April 2020 to the present, he served as the general manager of Xinjia Eris thermal power.

2. Li Lianming, core technician

Li Lianming, male, born in October 1986, Chinese nationality, no permanent residency abroad, doctoral degree, senior engineer. He was selected as the "Five One" talent project in Zhejiang Province's second batch of provincial enterprises. The results have won the second prize of Zhejiang Province Science and Technology Progress and the National Electric Power Industry Equipment Management and Technology Innovation Achievement Award. From July 2013 to November 2019, he served as the head of the thermal power project of the Ministry of New Energy Industry, Assistant to the Manager of Production and Technology Department, and Deputy Manager of the Production and Technology Department of the Ministry of New Energy行业。 The person in charge, since April 2021, has served as the executive deputy general manager of Xinjia Aisi thermal power.

(5) Part -time jobs of directors, supervisors, senior managers, and core technical personnel

As of the signing date of this prospectus, the company's current directors, supervisors, senior managers, and core technical personnel except the issuer and the issuer's holding subsidiaries are as follows:

Company directors (excluding independent directors), supervisors, senior managers and core technical personnel part -time jobs mainly include: to send shareholders' units to serve, company employee holding platforms or relevant units; 冲突。

(Stepped to version C14)